法務部門の組織論法務と親和性のある業務は⁉ コンプラ、情セキ等との「兼務」を考える
はじめに 私の勤務する会社では、経営企画、総務、法務、財務・経理等の管理部門ないし共通系の組織では、管理職が単一の業務だけでなく、他の組織・他の業務を兼務する... キャリア形成「優秀な社員」を定義する⁉
はじめに 企業においては、常に優秀な人材を求めています。 社員間でも優秀さに関する話題が出ることがあります 例えば、皆さんの職場の中でも管理職同士で「〇〇さんは... 人財戦略法務部門に配属された新入社員の育成法⁉~管理職がなすべきことを徹底解説~
はじめに 近年、新卒社員についても、いわゆるスペシャリスト採用として特定の組織に配属することを意識した採用をする会社が少なくありません。 以前の日本企業は、入... 人財戦略【すぐに分かる】法務に向く人、向かない人⁉を徹底解説
はじめに 現時点では法務の仕事に就いているわけではないものの、「法務に興味がある人」は勿論、既に法務の仕事に従事している人の中にも「果たして私は法務に向いてい... 転職準備ー法務スタッフが転職を考えるとき企業の法務部門とは~組織・人員・業務範囲~
◆法務部門とは、企業における各種の法的事項(契約、機関決定、紛争解決等)に関する業務を取り扱う組 織です。組織名称が「法務部」か否かは、各社の判断によります。... ごあいさつエンジョイ転職マニュアル~転職市場で勝ち抜く秘策~
はじめに なぜ当ブログが転職市場で勝ち抜く秘策を伝授できるのか 当ブログをご訪問くださり、ありがとうございます。 当ブログは、企業の法務部門(法務部、法務室、総...
1